发表时间:2022-07-12 来源:行业动态 点击量:414
1.素质拓展的作用
素质拓展是以一种体验式的学习,将大部分的课程安排在户外,精心设置了一系列新颖、刺激的情境,让学生主动去体会、去解决问题。在参与体验的过程中,让其心理受到挑战,思想得到启发,在特定的环境中去思考、发现、醒悟,对个人、团队重新认识、重新定位,达到启发想象力与创造力、提高克服困难的能力,增强团队意识、培养团队协作能力,提高学生的自我意识、不断完善自我、走向成熟,学会关爱他人、与他人进行有效沟通,激发潜能、增强自信,学会感恩、懂得回报,培养学生积极参与的人生观,从活动中展现出领导、自我管理及团体互助合作与相处及互动,培养学生独立生活的能力、锻炼学生面对环境改变的适应能力的目的。 这种全新的训练方式通常包括充沛体能训练、成功心理训练、挑战自我训练、团队合作训练四大类型。
通过素质拓展,学生在以下方面将有显著提高:
①认识自身潜能,相信自己,增强自信心,改善自身形象。
②克服心理惰性,启发想象力与创造力。素质拓展通过形式多样的情境对青少年予以磨炼,培养青少年以积极开拓的姿态去战胜困难,提高解决问题的能力。
③认识群体的作用,信任他人、投入团队、信赖团队,增进对集体的参与意识与责任心,塑造团队活力,推动组织成长。
④真诚的交流、顺畅的沟通,改善人际关系,融洽地与群体合作。在培训中通过个人发挥与自我展现,从中认识每个人的特长、优点及潜质所在,有助于帮助人们在实际工作中与他人沟通、交流,更好地发挥各自的特长、潜质及相互配合与协作、相互学习与借鉴。即: 合作+潜能+核心+目标+心态+沟通+信心=素质拓展
由于篇幅过长,我们下篇再接着聊素质拓展~