发表时间:2021-09-30 来源:公司新闻 点击量:1111
下面由慧之达拓展小编来跟大家聊聊拓展训练常用的破冰方式,感兴趣的朋友们一起来看看~
(1)游戏
游戏是拓展培训惯用的破冰方式,可以减少新拓展培训师的控场压力,通过游戏能观察团队和个体,游戏同时是打破人与人之间隔阂的最佳方式。
(2)舞蹈破冰对拓展培训师的要求相对较高,舞蹈破冰的感染力强,通常的舞蹈都是伴随着音乐的节拍进行,对学员的激情提高有很大的作用,音乐代替了语言的作用。
(3)故事破冰通常适用于层次较高、人员年龄稍大的团队,最初的破冰方式可以采用故事的形式,故事一定要条理清晰,引人入胜,很有悬念才行!新入职拓展培训师采用本方式时最好讲一些古代的故事!
(4)随着拓展培训的发展,很多团队做过很多次拓展,传统的破冰方式效果大打折扣,这就迫使拓展培训师破冰方式需要多样性,情景模拟、角色扮演各种破冰方式接踵而来,使用的时候要根据不同的对象,不同的场景,不同的培训目的,来采用合适的破冰方式。
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